因为档期问题，今年央视春晚姜林无法参加，主要是无法去进行繁琐的审核与排练。
所以，有点可能的，几乎都向姜林发出邀请了，不过姜林一般也只会在几大卫视之间选择。
谢鑫现在作为他的经纪人，给他提出建议，反正现在卫视春晚都是录播，不如多参加几场。
录播最大的好处，就是不用一直排练，像春晚那种直播的，提前三四个月开始排练，若是姜氏娱乐进入到稳步发展时期，姜林肯定也会参与其中，但是现在正是姜氏娱乐发展最迅猛的时期，姜林若是花这些时间跑去春晚，姜林觉得还是挺亏的。
或许有人说，上春晚能增加人气，可以让一个人大火起来。但那只是对于一些名气少或者没有什么名气的人，比如去年上春晚的一线二线三线明星多不胜数，有几个大火的了？
而像前世赵大叔的那个专业模仿的娘性男弟子，的确是暴红一两年，然后呢？啥也没留下！因为他暴红之后没有好作品啊，要么是在跑商演、通告，要么就在这途中，后来想要改型，结果晚了，你的人设固定了，改了人设大家都不喜欢了。
所以，姜林并不迷信所谓的春晚，春晚可以给明星增加出场价的借口，却不能增强本身的实力，而姜林又不去疯狂跑商演，提高出场价也没啥用，姜林倒是想把自己的爸妈送上央视春晚，人家不要啊。
哪怕今年姜涛和叶玲两人在全国的知名度都是如日中天，但是这跟导演有关系么？前世猴年春晚全国许多人都强烈要求看到猴戏，某导演不也是请来许多小鲜肉甚至棒子明星，顶下了那位猴戏演员。
姜林说：“第一个是燕京卫视春晚，另外选一个档期不冲突的吧，你先选好给我看看就行了！”
谢鑫说：“我早已看好了，一个是燕京卫视，另外一个是辽省卫视！”
姜林点点头说：“那好吧，你去安排一下，对了，其他人怎么安排的？”
谢鑫说：“姜叶录制两场苹果卫视的春晚！”
“两场？”姜林也有些惊讶。
谢鑫说：“是啊，苹果卫视准备在小年夜也办一场春晚。”
姜林点点头。
谢鑫又说：“然后叔叔阿姨也跑了两个卫视的春晚，分别是江东卫视和宁省卫视，而赵琴去了魔都卫视！不过她只答应了这一场！”
姜林说：“现在的春晚都成了明星的狂欢了！”
谢鑫说：“搞得好像你自己不是明星似的！”
谢鑫与姜林相处近一年的时间，早已与姜林熟悉得很了，知道姜林不是那种小心眼的人，所以与姜林说话也渐渐地自然多了，这不，一句话说出来，完全忘记了姜林是她老板的事实。
姜林被怼得有些无语了，然后说：“以前春晚是造星舞台，谁上谁红，现在都成了明星的舞台，谁红谁上，所以越看越没劲了！以前每年都充满期待地看春晚，现在每年都在数明星，说实话，要看明星还不如整几个综艺……咦？综艺可以有啊！”
谢鑫立刻说：“老板，你不会想要搞什么综艺吧？”
姜林摇了摇头，说：“算了，暂时不搞了，要钱没钱，要人没人，要平台没平台，估计搞了也没办法变现！”
天远娱乐和地近娱乐之所以能与苹果卫视搞起《超强女声》来，并非他们有多牛逼，而是因为两位老板有些背景，据说两位老板都是台二代，他们的老爸老妈都是苹果卫视的高层，另外天远娱乐和地近娱乐都有苹果卫视高层的干股。
姜氏娱乐在没有综艺成绩之前，恐怕也没有哪个电视台会跟他合作，就算是合作，肯定也不会把他的综艺当成重点来做，而且很有可能是电视台为主，姜氏娱乐变成给人打工的了。
所以，姜林更期待自己的视频网站了，若是自己的视频网站做起来，就算不台播，自己也能把综艺放在网络上播放。
不过，现在说这些还为时尚早，还是先把音乐和影视做好吧。
如今央视已经开始为《武林外传》做宣传，宣传的重点自然是“姜林编剧”+情景剧+喜剧，“苏晋主演”，“于飞龙导演”。
于飞龙在导演《疯狂的石头》取得高票房之后，自然引起了业内外关注，也因此，有人拿出来说事。
比如《爱情公寓》的副导演赫然就是“于飞龙”，有人头头是道地分析，《爱情公寓》应该是于飞龙导演的才对，而姜林只是冒名顶替罢了，哪怕于飞龙现身说法，都无法打消对方的“怀疑”，很显然是有人为黑姜林而“怀疑”，不需要真相如何，只要有人相信就行。
而且，最重要的是，姜林上场演戏的时候，就是于飞龙坐在镜头前的，只要断章取义，很容易把人带偏了，但真正在片场的人很清楚，于飞龙在那里只是一个工具人，从准备到拍摄，到如何拍，于飞龙都没有任何决定权，全是姜林说了算。
但是，没有用，为黑而黑，会在意你的解释？解释就是掩饰！
所以姜林说：“本人导演水平具体如何，本人也不多做解释，有些故意断章取义，歪曲事实，误导观众，懂的自然懂，不懂的我也没期望他们能觉悟。请看本人导演的《我们的闪光日》，大年初一，不见不散！”
姜林打了一波广告，然后说：“去把周总和刘姐叫过来，我们要讨论一下召开年会的事情了！”
谢鑫听后，便立刻去请周平涛和刘洛依了。
不多一会儿周平涛和刘洛依过来了，两人一个管着公司事务，一个管着艺人部，几个月过去，估计连姜林都不如他们对公司熟悉，毕竟现在公司几乎一直在招人，就连艺人部，刘洛依也整了一批新人，有的还在学习乐理，有的则已经开始进剧组跑龙套了。
刘洛依对于艺人很有一套，新人进剧组之后，会亲自去看对方在剧组的能力和态度，然后暗中给他们打分，决定谁该培养。
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